Les méthodes de l’Université d’Ottawa détaillent les mesures à prendre expressément ou expliquent la marche à suivre dans l’application des règlements pertinents.
Approvisionnements et services
- Méthode 4-1 - Normes d'ameublements
- Méthode 4-3 - Normes régissant l’approvisionnement
- Méthode 4-4 - Inventaire permanent du mobilier et de l'équipement de l'université
- Méthode 4-7 - Réclamations auprès des assureurs de l'université
- Méthode 4-8 - Utilisation des installations et services de l'université
Production audio-visuelle
Service de distribution multimédia
Service de reprographie
Immeubles
Gouvernance
- Méthode 20-1 - Demandes aux délégués du Comité d'administration
- Méthode 20-3 - Neutralisation et féminisation des textes
- Méthode 20-5 - Traitement des demandes d'accès à l'information
- Méthode 20-6 - Demandes au Comité d'administration
- Méthode 20-7 - Traitement des plaintes relatives à la vie privée
- Méthode 20-8 - Protocole d'intervention en cas d'atteinte à la vie privée
Bureau de traduction
Gestion de l’information
Sécurité TED
- Méthode 21-1 - Propriété, garde et utilisation des éléments d'information TED en administration
- Méthode 21-2 - Système de classement des éléments d'information TED
- Méthode 21-5 - Conformité au droit d'auteur et aux licences d'utilisation des programmes d'ordinateur et des logiciels
Gestion des effectifs scolaires
- Méthode 26-1 - Méthode sur le contrôle d'accès au système d'information scolaire
- Méthode 26-2 - Gestion des effectifs scolaires
Service des sports
Service de la protection
Relations extérieures
Recherche et inventions
- Méthode 29-1 - Invention et transfert de technologie
- Méthode 29-2 - Traitement d'allégations de violations de la conduite responsable de la recherche
Finances
- Méthode 16-11 - Remboursement des frais de voyage
- Méthode 16-12 - Remboursement des frais d'accueil
- Méthode 16-13 - Remboursement d'autres dépenses professionnelles
- Méthode 16-14 - Taux de remboursement approuvés
- Méthode 16-15 - Responsables de l'approbation
Harcèlement et discrimination
- Méthode 36-1 - Plaintes de harcèlement ou de discrimination déposées par des membres de la population étudiante
- Méthode 36-2 - Plaintes de harcèlement ou de discrimination déposées par des membres du personnel